Archivo por meses: junio 2014

Consultoría EFQM

TÜV Rheinland evalúa el Sello Distintivo de Excelencia en la Innovación, que nació con el objetivo de convertirse en el certificado de referencia a nivel internacional, y que pretende reforzar la imagen y da reconocimiento a empresas con carácter innovador.

El cambio en la organización, con el fin de buscar la eficiencia y competitividad en el mercado, lleva a que la innovación sea la mejora del modelo de negocio en la empresa, donde posicionarse delante de sus clientes, proveedores, colaboradores y sociedad en general sea un referente en el mundo empresarial con cultura en el ámbito de la innovación, con un nivel de excelencia medible y con una gestión estratégica que obtiene resultados innovadores. La clasificación del Sello de Excelencia en la Innovación tiene 3 niveles:

Más de 200 puntos EFQM:
Compromiso hacia la Excelencia
Club Excelencia en Gestión (CEG)
Committed to Excellence
European Foundation for Quality Management (EFQM)
     Más de 300 puntos EFQM:
Consultoría EFQMExcelencia Europea 300+
Club Excelencia en Gestión (CEG)
Recognised for Excellence 3 Stars
European Foundation for Quality Management (EFQM)
     Entre 401 y 500 puntos EFQM:
Consultores EFQMExcelencia Europea 400+
Club Excelencia en Gestión (CEG)
Recognised for Excellence 4 Stars
European Foundation for Quality Management (EFQM)
     Más de 500 puntos EFQM:
Consultor EFQMExcelencia Europea 500+
Club Excelencia en Gestión (CEG)
Recognised for Excellence 5 Stars
European Foundation for Quality Management (EFQM)

 

La puntuación de los niveles irá en función de la evaluación de la memoria.

El primero de los sellos permite a aquellas organizaciones con una certificación ISO 9001 un mejor acceso al modelo de excelencia. El resto depende del impacto que el sistema tenga sobre las áreas de la organización.

Estos son algunos de los principales beneficios que tienen las empresas que deciden obtener el reconocimiento a la excelencia y la innovación (Certificado EFQM):

  • Impulsar, reforzar la imagen y la comunicación
  • Mejora la calidad de los procesos
  • Establecer alianzas estratégicas a nivel comercial y de I+D+i, promoviendo la cooperación
  • Incrementar las acciones de innovación facilitando la toma de decisiones estratégicas
  • Facilitar el acceso a nuevas fuentes de financiación públicas
  • Difundir los resultados de proyectos realizados
  • Ampliar el posicionamiento de la empresa en el mercado y premiar el esfuerzo

En Ágora tenemos Consultores EFQM que te ayudan a posicionar tu empresa en el reconocimiento y la excelencia que requiere la certificación.

Certificado Excelencia

La implantación de ISO 9001 y el Modelo EFQM de Excelencia, tienen como objetivo la mejora de procesos de las empresas, ayudándolas a conocerse mejor a si mismas y como resultado, obtener un mejor funcionamiento.

La empresa SEAT ha sido galardonada por la Cámara de Alemania para España con el Premio a la Excelencia 2014 por sus logros en la implementación de la Formación Profesional Dual. El embajador de Alemania en España, que ha formado parte del jurado, comenta que “La formación profesional es, junto con la innovación constante, clave para asegurar y mejorar la competitividad internacional de la economía española.”

El acto fue en Madrid, recogió el galardón el Vicepresidente de Recursos Humanos de SEAT, Josef Schelchshorn, que agradeció al jurado el reconocimiento y dijo “En estos dos años hemos impulsado la formación que ofrecemos a los jóvenes alumnos que aprenden un oficio desde que se incorporan a la Escuela. La formación dual muestra el compromiso de SEAT con el empleo y nos hace más competitivos.”

El presidente de la Cámara de Comercio Alemana para España, José Luís López-Schümmer destacó que “Estamos asistiendo a una evolución muy esperanzadora, donde la formación profesional dual es clave de la competitividad de la economía alemana. Está implementándose con una dinámica cada vez mayor en España. La Cámara Alemana apoya decididamente este proceso”.

El objetivo de este premio que otorga la Cámara Alemana para España es impulsar la iniciativa de empresas que invierten arriesgando recursos en procesos, creación de nuevos productos y servicios de valor añadido que generan riqueza para ellas y la sociedad, aportando así competitividad a los sectores donde operan.

El compromiso de SEAT con la formación dual alemana tiene un programa amplio y diverso centrado en cinco profesiones técnicas. En la actualidad el centro de formación tiene 167 alumnos. Cada titulación tiene una duración de 3 años y 4.625 horas.

También se han otorgado un segundo Premio a la Excelencia 2014 a Siemens por su fuerte compromiso con la formación y la Responsabilidad Social Corporativa, su constante innovación en 119 años de trabajo y trayectoria hispano-alemana.

Y un tercer Premio para Pierburg que según el jurado, han demostrado una gran capacidad para reinventarse en un mercado adverso en los años 90 por una nueva directiva europea sobre emisiones de gases que convirtió en obsoleto producto que representaba el 85% de sus ventas en aquel momento.

 

Consultoría 14001

Dotación de 4.400 millones de dólares al Fondo para el Medio Ambiente Mundial, acordado por 151 países en la quinta asamblea celebrada en Cancún donde también se aprobó la Estrategia 2020, un documento con una visión a medio plazo enfocado a frenar la degradación ambiental. Además se logro “dar más apoyo a los países más pobres”.

El GEF (Fondo Global de Medido Ambiente) fue creado en 1991 como una unidad financiera multilateral con el fin de canalizar recursos en la lucha contra la problemática global ambiental, tales como el agujero de ozono, la degradación de la tierra, los contaminantes orgánicos, la destrucción de la biodiversidad y el cambio climático.

En la asamblea de 1998 se celebró en Nueva Delhi y se reunieron 2.750 millones.

La de 2002 en Pekín consiguió 2.966 millones.

En 2006 fue en Ciudad del Cabo y se recaudó 3.100 millones.

La cita de 2010 de Uruguay obtuvo 4.250 millones.

El objetivo prioritario propuesto en esta asamblea es mitigar las emisiones de Gases de Efecto Invernadero. El país anfitrión, México, considera la Reforma Energética una herramienta fundamental y comentan “Queremos promover el gas natural porque es una molécula más limpia y más económica, que permite recorrer mayor distancia con la misma cantidad de combustible”.

La presidenta del GEF incitó a las naciones a realizar proyectos innovadores. Se reconoció la importancia de pequeñas donaciones o créditos para comunidades indígenas, locales, mujeres y jóvenes.

Todos los ciudadanos a pequeña escala, podemos colaborar reciclando todo aquello que vamos a tirar a la basura. Las empresas pueden ayudar con la implantación de la ISO 14001, un reto importante para contribuir con el cuidado al planeta Tierra.